Wie lekker in z’n vel zit, komt beter tot leren en wie iets leert, zit beter in z’n vel. Welbevinden is dus belangrijk. Maar hoe is het eigenlijk met jou, in deze tijd van lerarentekort, schoolleiderstekort, alles opvangen voor elkaar, etc.? Wie vraagt er hoe het nu echt met je is? Hoe is het met de verbinding met je collega’s?

We zetten kort theorie over veerkracht en werken aan het welbevinden van docententeams uiteen en koppelen dat aan ervaringen uit de praktijk. Wat is welbevinden? Wat is veerkracht? Welke copingstrategieen zijn er en hoe kun je met je hele team werken aan het versterken van eigen en elkaars veerkracht?